Monster bei der Arbeit

Nachdem Tylor Tuskmon die Monster-Uni erfolgreich hinter sich gebracht hat, will er einen Job in der Monster AG antreten. Dummerweise befindet sich das Unternehmen jedoch genau jetzt im Umbruch. Gefragt sind nicht mehr die Schreckensschreie von Kindern. Als große Energiequelle gilt nun ihr Lachen, wie Mike Glotzkowski und James P. „Sulley“ Sullivan, die beiden neuen Leiter der AG-Fabrik, vor kurzem herausgefunden haben. Da im Zuge dieser Entwicklung Scherzer gebraucht werden, haben Schrecker wie Tylor plötzlich einen schweren Stand. Der Uniabsolvent findet sich schließlich im Hausmeisterteam wieder und versucht, dieser ungeliebten Arbeit zu entfliehen, was weitreichende Konsequenzen hat. (Text: CD)

Tylor muss sich einem seltsamen Aufnahmeritual des Hausmeisterteams stellen und hat auf einmal noch weniger Lust, mit seinen schrägen Kollegen zusammenzuarbeiten. Mike tut sich unterdessen schwer, seine beiden Jobs als Scherzer und Lehrer unter einen Hut zu bringen. Im Zuge einer Energiekrise kommt es zu einem Zwischenfall, der das grüne, einäugige Monster in eine ungünstige Lage versetzt. Die Hoffnungen ruhen nun auf der hauseigenen Techniktruppe, der Tylor nach wie vor angehört. (Text: CD)

Als ein Scherzer in einem Kinderzimmer einen Schaden anrichtet, tritt mal wieder das Hausmeisterteam auf den Plan. Während der Reparaturarbeiten nimmt Mike das dort wohnende Baby in seine Obhut und macht zusammen mit ihm und Sulley einen Ausflug. Zur selben Zeit spricht die Mechanikerin Val Little ihren Kollegen Tylor auf ihre gemeinsame Zeit an der Monster-Uni an, an die er sich angeblich aber nicht mehr erinnern kann. (Text: CD)

Das alljährliche Bowling-Turnier der Monster AG steht vor der Tür, und Mike will es seinem großen Rivalen unbedingt zeigen. Um Pluspunkte zu sammeln, bietet Tylor seine Unterstützung an, indem er das Hausmeisterteam für den Fabrikleiter antreten lässt. Dummerweise sind seine Kollegen jedoch miserable Bowlingspieler. Als sie es durch eine Verkettung von Zufällen dennoch ins Finale schaffen, greift Taylor in die Trickkiste, was ihm zunächst einigen Ärger einbringt. (Text: CD)

Fritz, der Boss des Hausmeisterteams macht kurzfristig Urlaub in der Welt der Menschen. Die in seiner Abwesenheit eigentlich zur Chefin ernannte Val reicht die Aufgabe an Duncan P. Anderson weiter, der gerne permanent die Führungsposition übernehmen würde. Unter seiner verantwortungslosen Leitung kommt es zu einem stadtweiten Stromausfall, den die Aufsichtsbehörde genauer unter die Lupe nehmen will. Ein glücklicher Zufall sorgt dann aber für eine überraschende Wendung. Seine Tätigkeit als Lehrer bringt Mike an die Belastungsgrenze. (Text: CD)

Als Tylor aus Versehen den beliebtesten Verkaufsautomaten des Hausmeisterteams beschädigt, muss er um seinen Job bangen. Da es der Monster AG gerade finanziell schlecht geht, soll Fritz einen Mitarbeiter feuern. In der angespannten Situation will Mike die Arbeitsmoral und die Produktivität wieder verbessern und setzt dafür auf teure Aufrüstungen. Dem neu angeschafften Verkaufsautomaten ergeht es nach einem Streit zwischen Tylor und Duncan wie dem alten. Der gestresste Fritz trifft daraufhin eine unerwartete Entscheidung. (Text: CD)

Bevor Tylor die Chance auf eine Beförderung zum Scherzer wahrnehmen kann, muss er bei Reparaturarbeiten helfen. Durch eine Reihe unglücklicher Umstände bringt er den einst verbannten Schneemann zurück, über den unheimliche Gerüchte in der Monster AG kursieren. Während Tylor seinen Fehler so schnell wie möglich wiedergutzumachen versucht, will Val die Hintergründe für die damalige Verbannung aufdecken. Bei ihrer Spurensuche erlangt sie spannende Erkenntnisse. (Text: CD)

Der Traum, einen Job als Scherzer zu bekommen, rückt für Tylor in weite Ferne, als ihm Ms. Flint nach mehreren gescheiterten Kostproben die Fähigkeit abspricht, lustig zu sein. Neue Hoffnung schöpft er allerdings dank des alljährlichen Mini-Monster-Tags, an dem er Ms. Flints Tochter Thalia zum Lachen zu bringen versucht. Anfangs sieht es gar nicht schlecht aus. Doch dann überwirft er sich mit dem kleinen Mädchen. Eine Chance auf Rehabilitation kommt schneller als gedacht. (Text: CD)

Weil all seine bisherigen Bemühungen, in das Scherzer-Fach zu wechseln, gescheitert sind, nimmt Tylor ein neues Ziel in Angriff: Von nun an will er beweisen, dass er den Hausmeisterjob perfekt ausfüllen kann. Bei einer der Aufgaben, mit denen er seinen Kollegen seine Fähigkeiten vor Augen führen möchte, geschieht jedoch etwas denkbar Unangenehmes: Ausgerechnet das heilige Haar eines verstorbenen Ex-Mitarbeiters geht verloren. Seine Bemühungen, eine neue Locke aufzutreiben, bringen zunächst weitere Probleme mit sich. (Text: CD)

Mike und Sulley erfahren, dass die Monster AG nicht genug Energie erzeugt, und sehen sich mit einer Schließungsdrohung konfrontiert. Ein solches Schicksal können sie nur abwenden, wenn sie eine bestimmte Menge an an einem einzigen Tag erbringen. Tylor wird in das Büro von Ms. Flint gerufen und darf sich nur wenig später über eine vorübergehende Beförderung freuen. Allerdings fällt es ihm nicht gerade leicht, seine alten Kollegen aus dem Hausmeisterteam zu verlassen, die ihn bei seiner neuen Aufgabe kräftig anfeuern. (Text: CD)